広島県の看護師求人一覧

このページでは広島県で看護師の求人を探している人に向けて、看護師の求人情報を掲載しています。
また、看護師の他にも医療・看護業界の求人が幅広く掲載されています。
給与・福利厚生・施設形態・働き方など、様々な条件で求人検索が可能です。
あなたにピッタリの広島県の看護師求人がきっと見つかります。

8件中 1〜8件を表示
勤続応援金 15,000円
タイトル 【安佐南区◆認定こども園 光輪幼稚園】延長保育★扶養内勤務♪時間固定OK♪  
勤務地 広島県 広島市安佐南区東原3丁目24-1  
最寄り駅 ■アストラムライン『西原』駅より
 徒歩10分
■マイカー通勤OK
 駐車場代7,000円/月  
給与 時給 1,020円~1,100円
交通費 20,000円
昇...  
勤続応援金 15,000円
タイトル 【安佐南区◆認定こども園 光輪幼稚園】週4日/3時間~相談OK★扶養内★平日勤務  
勤務地 広島県 広島市安佐南区東原3丁目24-1  
最寄り駅 ■アストラムライン『西原』駅より
 徒歩10分
■マイカー通勤OK
 駐車場代7,000円/月  
給与 時給 1,020円~1,100円
交通費 20,000円
昇...  
勤続応援金 15,000円
タイトル 【安佐南区◆認定こども園めばえ幼稚舎】最大時給1600円☆2時間~×週1日~OK  
勤務地 広島県 広島市安佐南区大町東三丁目19-6  
最寄り駅 ☆車通勤OK☆無料駐車場完備☆
アストラムライン 大町駅 徒歩7分
JR可部線 大町駅 徒歩7分  
給与 時給 1,000円~1,600円
※下記時間帯・曜日は時給1...  
勤続応援金 30,000円
タイトル 【広島市安佐南区◆認定こども園めばえ幼稚舎】完全週休二日☆住宅手当あり♪正社員  
勤務地 広島県 広島市安佐南区大町東三丁目19-6  
最寄り駅 ☆車通勤OK☆無料駐車場完備☆
アストラムライン 大町駅 徒歩7分
JR可部線 大町駅 徒歩7分  
給与 月収例 190,000円~345,000円
(手当等)
...  
勤続応援金 30,000円
タイトル 【安佐南区◆認定こども園 光輪幼稚園】≪正社員≫住宅手当あり♪車通勤可☆人柄採用  
勤務地 広島県 広島市安佐南区東原3丁目24-1  
最寄り駅 ■アストラムライン『西原』駅より
 徒歩10分
■マイカー通勤OK
 駐車場代7,000円/月  
給与 【月給】
199,520円~319,080円

(内訳...  
勤続応援金 25,000円
タイトル 【広島市安佐南区】放課後等デイサービス/平日は11時~出勤/完全週休2日制/残業ほぼなし!  
勤務地 広島県 広島市安佐南区祇園8-4-30  
最寄り駅 ◎マイカー通勤OK!駐車場あり♪
◎JR可部線 古市橋駅 徒歩10分
◎アストラムライン 西原駅...  
給与 【月給】170,000円~180,000円

ー現在内訳...  
勤続応援金 30,000円
タイトル 【広島市安佐南区◆いちご保育園祇園】年休120日以上☆正社員♪即日勤務が出来る方  
勤務地 広島県 広島市安佐南区祇園4-11-13  
最寄り駅 ■JR『下祗園駅』より徒歩10分

マイカー通勤可(駐車場料金3,000円/月)  
給与 月給 182,500円~+通勤手当
(内訳)
基本給 1...  
勤続応援金 30,000円
タイトル 【広島市安佐南区◆あい保育園祇園】即日勤務可♪正社員♪駐車場無料!経験加算あり★  
勤務地 広島県 広島市安佐南区祇園6丁目3-1  
最寄り駅 ■JR可部線
 古市橋駅より徒歩8分☆
☆車通勤OK☆無料駐車場完備☆  
給与 月給 188,000円~+経験手当+交通費
(内訳)
基...  
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Q 広島県の看護師求人数はどのぐらいありますか?

A 現在広島県の看護師求人は65件が掲載中です。

Q 広島県の看護師求人ではどのような条件が人気ですか?

A 広島県の看護師求人では年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内、残業なし、オープニングなどの条件の求人が人気です。

Q 広島県の看護師求人倍率は?

A 令和3年度の広島県の看護師の有効求人倍率は2.06倍です。
全国平均が1.33倍であることから、広島県の看護師の有効求人倍率は平均よりも高いことが分かります。

Q 広島県の看護師求人の給料・相場はどのくらいですか?

A 令和4年賃金構造基本統計調査によると、広島県の看護師の平均月収は33万2500円です。
看護師の平均年収は490万8800円です。

Q 広島県の病院・クリニック等の事業所数はどのくらいですか?

A 令和3年5月時点の広島県の病院数は235件です。
クリニックは2534件、訪問看護事業所は660件です

Q 広島県の看護師関連取り組みは?

A 広島県では、県内の看護職員の確保及び県内への定着を図るため、看護職員確保対策の根幹となる「養成の充実・強化」ライフステージに応じて「離職防止」「再就業促進」、高度な医療に対応するための「専門医療等への対応(資質向上)」を柱とした事業を実施していきます。

■養成の充実・強化
■離職防止
■再就業促進
■専門医療などへの対応

広島県は、地域の医療ニーズに応え、看護師の働きやすい環境を整えつつ、看護師の専門性向上と地域への貢献を重要視しています。
看護師のニーズに合わせた取り組みを継続的に行い、高品質な医療・看護ケアの提供を支えています。

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